Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Программа переселения соотечественников». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Участие в Госпрограмме переселения соотечественников дает иностранцам право на упрощенное получение гражданства РФ, чем и пользуются таджики. При этом многие из них не планируют навсегда оставаться в России и после получения красного паспорта возвращаются на родину. Это происходит по причине того, что между Российской Федерацией и Республикой Таджикистан заключено соглашение о двойном гражданстве. При получении российского гражданства таджикам не обязательно отказываться от таджикского, что подавляющее большинство из них и делает.
Обновления по работе с иностранцами в 2022 году
Постановлением Правительства от 07.10.2021 г. № 1706 обновлены размеры квот на привлечение к работе иностранных граждан в 2022 году.
В новом году будут действовать такие квоты в зависимости от вида деятельности:
| Отрасль промышленности | ОКВЭД | Размер квоты от общей численности сотрудников |
| Строительство | (Раздел F) | 80% (исключение — Амурская область, Республика Бурятия, г. Москва) 50% — Республика Дагестан 60% — Краснодарский край |
| Выращивание овощей | 01.12.1 | 50% |
| Продажа алкоголя в специализированных магазинах (розница) | 47.25.1 | 15% |
| Продажа табака в специализированных магазинах (розница) | 47.26 | 15% |
| Спортивная отрасль | 93.19 | 25% |
| Лесозаготовка, обработка древесины, изготовление изделий из древесины (соломки, пробки, материалов для плетения), оптовая торговля пиломатериалами и лесоматериалами | 02, 16, 46.73.1, 46.73.2 | 50% |
| Сфера обслуживания зданий и территорий, управление недвижимым имуществом на договорной основе или за вознаграждение | 81, 68.32 | 70% |
| Функционирование сухопутного пассажирского транспорта и автомобильного грузового транспорта | 49.3, 49.41 | 24% |
Кто может принимать на работу иностранных сотрудников в 2022 году
Принимать на работу иностранных сотрудников могут все работодатели — ИП, физлица, юрлица. Правила по работе с иностранцами в 2022 году зависят от того, какой правовой статус имеет наемный работник:
- временно проживающий — лицо, получившее разрешение на временное проживание в России (срок действия — 3 года);
- постоянно проживающий — лицо, получившее вид на жительство;
- временно пребывающий — лицо, не имеющее разрешения на временное проживание или вида на жительство. Иностранец в данном случае находится в РФ на основании визы или является лицом без гражданства.
Отдельная категория иностранных сотрудников — это высококвалифицированные специалисты. При их найме на работу нужно соблюдать следующие правила:
- в медицине, туризме, научно-исследовательской деятельности оклад должен быть не меньше 83,5 тыс. руб.;
- в других отраслях оклад должен быть не меньше 167 тыс. руб.
Как получить гражданство РФ гражданину Таджикистана?
Семья Хабибуллиных из Узбекистана. Николай — артист хора высшей категории, работает в Культурно-историческом центре при Центре народного творчества Красноярского края и в Сибирском мужском хоре.
Его жена Анна — педагог дополнительного образования, руководит театральной студией в красноярской школе №23.
«У нас вся семья музыкальная: отец преподает скрипку в школе, мама — концертмейстер, много лет работает в консерватории. Обе сестры тоже выбрали музыкальную карьеру, — рассказывает Николай. — Поэтому профессию не выбирал: окончил Государственную консерваторию Узбекистана по специальностям оперно-симфоническое дирижирование и оперное академическое пение».
Родные Николая и Анны пока остаются в Ташкенте, но, возможно, приедут, посмотрят, как здесь живется, и тоже решат переехать.
Термин «переселение» подразумевает под собой изменение постоянного места жительства. На такой непростой шаг люди решаются, чтобы улучшить качество своей жизни в одном или нескольких направлениях: социальная поддержка и гарантии, безопасная обстановка в стране, условия для развития бизнеса, качественная медицина и образование, а также прочие блага цивилизации.
Многие государства поощряют миграцию и разрабатывают специальные стимулирующие программы: таким образом они пополняют численность населения в своих странах и приобретают ценных специалистов.
Если вы планируете сменить свое место жительства, желательно заранее узнать о том, как происходит переселение.
Государственная программа по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, начала свое действие в 2006 году. За 11 лет многие иностранные граждане воспользовались ею и переехали в Россию. Однако принять участие в программе переселения соотечественников могут не все желающие.
Если рассматривать условия программы на примере Таджикистана, одним из главных критериев для претендентов является профессия, так как под понятие «соотечественник» подпадают все граждане страны. Подобные требования вполне обоснованы, ведь правительство РФ разработало данную программу с целью социально-экономического развития регионов страны, а для этого необходимы ценные кадры, которые будут использовать свой потенциал во благо государства.
Еще одним немаловажным условием для соотечественников является свободное владение русским языком, его развитие и поддержание на территории Таджикистана.
Полезная информация от migrant.news.tj на примере переселения из Таджикистана
Потенциальный участник Государственной программы – воспитанный в традициях российской культуры, владеющий русским языком и не желающий терять связь с Россией соотечественник, достигший возраста 18 лет, обладающий дееспособностью и соответствующий требованиям, установленным Государственной программой – именно таковы основные требования к человеку, который хочет переселиться в Россию и получить гражданство этой страны. Мы подготовили 10 главных вопросов, которые могут возникнуть у человека, который решил переселиться в Россию.
Стать участником программы переселения в Россию вроде бы не сложно, но те, кто прошли этот нелегкий путь сбора документов и их подачи, знают, как сложно соответствовать всем требованиям программы. Так как тема переселения в Россию для Таджикистана довольно актуальная, мы решили узнать, что же для этого необходимо. Надеемся, в публикации сможем ответить на все вопросы.
Помните, что одно из главных требований програмы переселения наличие высшего образования. Так же учитываются всевозможные сертификаты, знание языков, опыт работы.
Подготовьтесь, читать придется много, ведь сама программа очень большая и о всех ньансов в рамках одной статьи мы рассказать не сможем, но постараемся.
Для начала немного информации
Таджикистан уже долгие годы явялется основным импортером трудовых ресурсов в Россию, каждый восьмой гражданин Таджикистана является трудовым мигрантом. Получение гражданства России зачастую важно именно для тех, кто выезжает на заработки в Россию и для поиска работы с хорошим заработком часто им необходимо это заветное гражданство. Но среди всех есть еще и те, ктоимея высшее образование готов в поисках работы покинуть страну.
Всего по итогам 2021 года гражданство Российской Федерации получили около 30 тыс. граждан Таджикистана, в то время как в 2016 году эта цифра составляла 23 тыс. человек.
В Таджикистане растет число переселенцев в Россию. По итогам 2017 года в Представительство МВД РФ по вопросам миграции в Таджикистане 16829 граждан Таджикистана намеренных переселиться в Россию, но заявления были приняты только от 2301 (с членами их семей 9349 человек).
В 2021 году было принято 1900 заявлений. В минувшем году выдано 1696 свидетельств участника Государственной программы. Всего, с начала 2013 года в Таджикистане оформлено и выдано более 5000 свидетельств участников Государственной программы.
Наиболее востребованными регионами у таджикистанцев в 2021 году стали Тамбовская, Воронежская, Свердловская, Самарская, Калужская, Тульская области и Хабаровский край. В целом, в программе участвуют 61 субъект России.
На сегодняшний день огромное количество таджиков переселяются в Россию, и основной причиной этому выступает плохое экономическое положение в стране. Многие из желающих принять участие в программе переселения уже долгие годы работают в РФ.
Основная цель, по которой происходит переселение в Россию из Таджикистана, – получить гражданство РФ, так как оно имеет свои преимущества.
Получение российского гражданства:
- Узаконивает правовой статус на территории России.
- Исключает дополнительные расходы на оформление специальных документов для трудоустройства в РФ.
- Дает преимущество при поступлении в высшие учебные заведения.
- Дает возможность получать пенсионные выплаты, которые в России на порядок выше, чем в Таджикистане.
- Дает возможность устроиться на более престижную работу.
- Способствует более высокому уровню дохода в сравнении с зарплатой на той же должности в Таджикистане.
После того как таджикский язык был признан единственным государственным языком, многие русскоговорящие жители Таджикистана выступают за усиление правового статуса русского языка, но безуспешно; сокращается и количество школ с обучением на русском языке и, как следствие, – эмиграция в другие страны немалой части граждан из Таджикистана.
Россия амнистировала более 120 тыс. трудовых мигрантов из Таджикистана
Чтобы встать на миграционный учет иностранец обязан предоставить пакет документов. В него входит:
- копия всех страниц заграничного паспорта;
- отдельная копия визы;
- оригинал и копия миграционной карты;
- копия договора аренды или свидетельство о собственности арендодателя на площадь, где проживает иностранное лицо..
Граждане стран, входящих в Европейско-Азиатское экономическое сотрудничество дополнительно предоставляют:
- копию трудового договора;
- копии документов, подтверждающих родство с иностранцем и членами его семьи;
- пакет документов, необходимых для постановки на миграционный учет согласно ст.17 закона №109-ФЗ от 18 июля 2006 г.
Если иностранный подданный въехал на территорию РФ без:
- регистрации по реальному адресу своего нахождения;
- уведомления о своем прибытии соответствующих органов власти;
- отрывного корешка бланка регистрации и уведомления (включая его потерю),
то он является нарушителем миграционного порядка. При этом ответственность несут обе стороны (прибывшая и принимающая): 1.Иностранный гражданин наказывается штрафом в размере от 2000 до 5000 рублей. В случае повторного нарушения лицо больше не имеет права пересекать границу РФ. 2.Принимающая сторона так же штрафуется:
- физические лица – от 2000 до 4000 рублей.;
- должностные лица – от 40 000 до 50 000 рублей;
- юридические лица – от 400 000 до 500 000 рублей
Программа удобна тем, что в качестве участника может быть зарегистрирован всего один человек в семье, а льготы, связанные с этим, получат все близкие. Членами семьи, имеющими право на совместный переезд, считаются:
- супруг/супруга;
- дети;
- родители, а также свекры/свекрови, тещи/тести;
- родные братья и сестры обоих супругов с их наследниками;
- бабушки, дедушки, внуки.
Все взрослые родственники обязаны соответствовать требованиям, предъявляемым при оформлении РВП: знание русского языка, отсутствие болезней, представляющих угрозу для окружающих и т.д.
Получить желанную корочку можно как уже находясь в России, так и живя на родине. В первом случае это делается через подразделение по вопросам миграции МВД, а во втором — через дипломатические представительства и консульские учреждения Федерации за рубежом.
И в той, и в другой ситуации кандидаты подают следующий пакет:
- правильно заполненное заявление об участие;
- ксерокопии и оригиналы паспортов участника и родственников, переселяющихся вместе с ним;
- 2 фото кандидата 3,5х4,5 см (без головного убора);
- копии документов, подтверждающих родство, оригиналы нужно иметь при себе;
- копии справок об образовании, квалификации, стаже, степенях и званиях всех, кто вписан в заявление;
- при наличии — удостоверение беженца.
При подаче на территории России этот список дополняется справками, подтверждающими легальность нахождения в стране: миграционка, временная регистрация, РВП/ВНЖ.
Копии тех бумаг, что были составлены на иностранном языке обязательно должны иметь нотариально заверенный перевод.
Государственные органы вправе отказать в выдаче свидетельства или аннулировать уже полученный документ. Такое может произойти если потенциальный переселенец или член его семьи:
- создает угрозу безопасности России и ее жителей, выступает за насильственное изменение конституционного строя, поддерживает террористические организации;
- за последние 5 лет был депортирован или выдворен из РФ;
- предоставляет поддельные документы;
- осужден российским судом за совершение тяжкого или особо тяжкого преступления или имеет непогашенную судимость за совершение таких деяний за пределами РФ;
- больше одного раза в течение года привлекался к административной ответственности за нарушение миграционного законодательства или замечен в связи с незаконным оборотом наркотиков;
- выехал из России на ПМЖ в другое государство;
- не соответствует требованиям местной программы региона, выбранного для переезда и др.
Каким критериям должен соответствовать участник программы?
Он должен соответствовать следующим требованиям:
— Достигнуть совершеннолетия, не быть признанными судом недееспособными;
— Являться носителями языка: уметь разговаривать и писать по-русски;
— Должен быть не судим. Если человек был признан судом виновным в совершении особо тяжкого (тяжкого) преступления, он автоматически лишается права участия в программе переселения.
— Не должен быть приверженцем свержения существующего конституционного строя насильственными методами. Это справедливо и для любых угроз государству (ее гражданам);
— Должен быть не судим в РФ. Категоризация преступлений – тяжкие и особо тяжкие. Полный перечень таких преступлений дает УК РФ;
— Террористическая и любая другая деятельность, носящая экстремистский характер, – еще одна причина отказа в гражданстве РФ;
— Депортация, выдворение из РФ, передача другой стране в течение пяти лет на момент подачи документов на участие в программе переселения соотечественников – основание для отклонения заявления;
— Соответствовать предписаниям региональной программы переселения в том субъекте, в который планирует перебраться для проживания на постоянной основе.
Можно ли подать на программу, будучи в России?
Да. При подаче заявления об участии в программе в соответствующий территориальный орган ФМС России соотечественник, проживающий в Российской Федерации, представляет:
— копии документов, удостоверяющих его личность и личность членов его семьи, включенных в заявление (с предъявлением оригиналов таких документов);
— копии документов о семейном положении соотечественника, проживающего за рубежом, и членов его семьи, включенных в заявление (с предъявлением оригиналов таких документов);
— копии документов об образовании, о профессиональной подготовке, о стаже трудовой деятельности, наличии ученого звания и степени, а также сведения, характеризующие личность соотечественника, проживающего за рубежом, и членов его семьи, его профессиональные навыки и умения (если такие документы имеются).
Кроме того, предоставляются также копии документов, подтверждающих его право на постоянное или временное проживание на территории Российской Федерации.
При этом соотечественник, проживающий в РФ, предъявляет оригиналы документов:
— подтверждающих его право на постоянное или временное проживание на территории Российской Федерации (то есть разрешение на временное проживание или вид на жительство);
— удостоверяющих личность;
— о его семейном положении.
Способы оформления иностранных граждан на работу
С иностранцем можно заключить трудовой договор либо договор гражданско-правового характера. В первом случае от работника требуется выполнение трудовой функции и подчинение трудовому распорядку. Во втором случае работник должен выполнить в установленные сроки конкретный объем работ без подчинения трудовому распорядку. Подробнее см.: «Отличия между трудовым договором и договором ГПХ: как не ошибиться при оформлении «временного» сотрудника».
Независимо от того, какой из договоров будет оформлен с иностранцем, могут потребоваться дополнительные разрешительные документы.
Так, если кандидат приехал из страны, с которой у России установлен визовый режим (и в его паспорте есть соответствующая виза), то для трудоустройства ему необходимо иметь разрешение на работу. В большинстве случаев разрешение на прием такого сотрудника понадобится и самому работодателю.
Если же родиной потенциального работника является страна, с которой у России нет визового режима, то работодателю не нужно иметь разрешение на прием сотрудника. А вот иностранцу для трудоустройства может потребоваться специальный патент, который оформляется органами МВД. Исключение составляют работники из Белоруссии, Казахстана, Киргизии и Армении. Гражданам этих государств для работы в России дополнительные разрешения (в т.ч. патент) получать не нужно.
Условия Госпрограммы добровольного переселения соотечественников в Россию
Государственная программа по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, начала свое действие в 2006 году. За 11 лет многие иностранные граждане воспользовались ею и переехали в Россию. Однако принять участие в программе переселения соотечественников могут не все желающие.
Если рассматривать условия программы на примере Таджикистана, одним из главных критериев для претендентов является профессия, так как под понятие «соотечественник» подпадают все граждане страны. Подобные требования вполне обоснованы, ведь правительство РФ разработало данную программу с целью социально-экономического развития регионов страны, а для этого необходимы ценные кадры, которые будут использовать свой потенциал во благо государства.
Еще одним немаловажным условием для соотечественников является свободное владение русским языком, его развитие и поддержание на территории Таджикистана.
Преимущества участия в программе
Участие в Госпрограмме переселения соотечественников дает иностранцам право на упрощенное получение гражданства РФ, чем и пользуются таджики. При этом многие из них не планируют навсегда оставаться в России и после получения красного паспорта возвращаются на родину. Это происходит по причине того, что между Российской Федерацией и Республикой Таджикистан заключено соглашение о двойном гражданстве. При получении российского гражданства таджикам не обязательно отказываться от таджикского, что подавляющее большинство из них и делает.
Стоит сказать, что Таджикистан покидают не только трудовые мигранты, но и молодежь, чем обеспокоены власти республики. Дело в том, что в этой стране до сих пор очень ценится российское образование, поэтому абитуриенты стремятся получить гражданство РФ для упрощенного поступления в вузы Российской Федерации. После получения российского диплома выпускники будут более востребованы на родине.
Преимущества участия в программе
Участие в Госпрограмме переселения соотечественников дает иностранцам право на упрощенное получение гражданства РФ, чем и пользуются таджики. При этом многие из них не планируют навсегда оставаться в России и после получения красного паспорта возвращаются на родину. Это происходит по причине того, что между Российской Федерацией и Республикой Таджикистан заключено соглашение о двойном гражданстве. При получении российского гражданства таджикам не обязательно отказываться от таджикского, что подавляющее большинство из них и делает.
Стоит сказать, что Таджикистан покидают не только трудовые мигранты, но и молодежь, чем обеспокоены власти республики. Дело в том, что в этой стране до сих пор очень ценится российское образование, поэтому абитуриенты стремятся получить гражданство РФ для упрощенного поступления в вузы Российской Федерации. После получения российского диплома выпускники будут более востребованы на родине.
Программа переселения соотечественников из Таджикистана в Россию
По статистике миграционной службы России, за последние несколько лет граждане Таджикистана стали самыми многочисленными участниками программы переселения. Такой большой интерес сопровождается множеством вопросов и недопониманием со стороны мигрантов, которые пытаются получить российский паспорт в упрощенном порядке.
Государственная программа поддерживает соотечественников, которые по разным обстоятельствам оказались за пределами России. По определенным причинам вернуться на родину без дополнительных документов они уже не могут. Для помощи этим гражданам был введен упрощенный порядок получения паспорта, на него могут рассчитывать:
- российские граждане, которые уехали в Таджикистан на ПМЖ;
- лица, имевшие паспорт СССР и оставшиеся в Таджикистане после распада страны;
- эмигранты и их дети, которые раньше проживали в РСФСР, СССР или Российском государстве, но ставшие гражданами Таджикистана.
Кроме этих условий, существует ряд дополнительных требований, обязательных для каждого потенциального участника:
- полная дееспособность, чтобы трудоустроиться в России (предпочтительно наличие высшего образования);
- иметь трудовой стаж, квалификацию, дипломы и т.д., чтобы получить рабочее место в выбранном регионе.
- гражданину должно быть больше 18 лет;
- владение устным и письменным русским языком должно быть на достаточном уровне (заполнение документов и собеседование в миграционной службе проходит по-русски);
Всего в программе в 2021 году принимает участие 61 регион.
Что делать после телефонной записи?
В ходе телефонного обращения гражданину будет сообщена дата консультации. Сама консультация, в ходе которой обратившемуся скажут подходит ли он для участия в программе, будет проходить в назначенную дату с 15 до 17 часов по адресу: г. Душанбе, ул. Л. Толстого, д.67.
При себе необходимо иметь свидетельство о рождении, паспорт, документы об образовании, трудовую книжку, иные документы (по желанию обратившегося).
Также в 2021 году Представительство МВД РФ планирует начать прием граждан на первичную консультацию в Генеральном консульстве России в Худжанде.
Туда смогут попасть граждане РТ, проживающие на территории Согдийской области. Подробнее об этом будет сообщено также на сайте посольства России, в разделе «Государственная программа переселения соотечественников».
Переселение с таджикистана в россию какие документы нужны для песеления
Полученные не в России документы должны быть легализованы, если иное не предусмотрено международными договорами между странами. Легализация возможна в консульстве РФ.
Это происходит по причине того, что между Российской Федерацией и Республикой Таджикистан заключено соглашение о двойном гражданстве.
Гражданство по программе переселения соотечественников Все субъекты делятся на 2 категории: территории, признанные приоритетными для переселения, и территории, переселение в которые не приветствуется. В приоритетных регионах действуют дополнительные льготы и пособия, переехать туда проще, чем в другие субъекты России. В 2021 году, к приоритетным субъектам относятся:
- Приморский, Камчатский, Хабаровский и Забайкальский края;
- Бурятия;
- Иркутская, Сахалинская, Амурская и Магаданская области.
Порядок подачи заявления об участии в Государственной программе 4.2. Требования к документам, предоставляемым соотечественником при подаче заявления об участии в Государственной программе 4.3.
Ежегодно ее используют тысячи людей, которые переезжают с целью построить карьеру, воссоединиться с родственником и реализоваться в России.
Иностранцы, приезжающие в Россию по программе, получают привилегии и льготы. Одна из них – это компенсация затрат на поездку и транспортировку личных вещей. Компенсации подлежат расходы на:
- билеты;
- перевозку вещей;
- оплату государственной пошлины.
Помимо этого, переселенец получает разовую финансовую помощь в качестве подъемных средств. Размер пособия отличаются в зависимости от региона, в которой выполняется переезд.
Иностранцы-переселенцы получают следующие льготы и привилегии:
- Освобождение от обязательств по уплате таможенного сбора. По общим правилам, при транспортировке большого количества вещей через границу гражданин должен оплатить таможню. Граждане, въезжающие в страну на основании принятия участия в программе переселения, освобождаются от этой обязанности.
- Предоставление разрешения на временное проживание вне основных квот. Ежегодно правительством устанавливается количество РВП, в котором они могут быть выданы в конкретном регионе. Переселенцы получают его без учета квот.
- Предоставление право на бесплатное образование. Дети получают гарантированную возможность обучения в школах и средне-профессиональных и высших образовательных учреждениях (поступление происходит по общим правилам).
- Содействие в вопросе трудоустройства. Во время поиска работы гражданин получают пособие от центра занятости населения. Его размер определяется на уровне регионального законодательства. Однако он не может быть меньше величины прожиточного минимума, установленного в субъекте РФ для трудоспособного населения. Поддержка оказывается максимум в течение года. Если гражданин нашел работу, но по каким-либо причинам через непродолжительное время уволился, то второй раз получать пособие он не может. При регистрации в ЦЗН в качестве безработного он сможет претендовать только на базовое пособие для нетрудоустроенных, в таком же размере, в котором оно выплачивается для граждан РФ.
Миграционная ситуация в Республике Таджикистан
Миграционная ситуация в Республике Таджикистан за 2013 год и 5 месяцев 2014 года
Миграционная ситуация в Республике Таджикистан остается стабильной и предсказуемой. Важное место в миграционных вопросах Республики Таджикистан занимает трудовая миграция граждан за рубеж. Внешняя миграция составляет одну из характеристик социально-экономического и политического развития в современных условиях. Основными факторами, способствующими миграции граждан в более развитые страны, являются ежегодный прирост населения в размере 2,0–2,1 %, отсутствие достойных рабочих мест и низкая заработная плата.
На основании заполненных миграционных карточек в 2013 году из Таджикистана в целях трудоустройства выехало 799 698 трудовых мигрантов – граждан Республики Таджикистан.
За этот период вернулся на родину 642 841 трудовой мигрант (аналогичный период прошлого года (АППГ) – 581 922) (+60 919), в том числе из Российской Федерации – 634 747 трудовых мигрантов.
На сегодняшний день процесс трудовой миграции граждан Таджикистана за рубеж выглядит следующим образом:
по имеющимся статистическим данным, по состоянию на 1 мая 2014 года из страны выехало 290 553 гражданина (АППГ – 380 154) (разница в 89 601 чел.). В частности, мужчин – 243 179 (83,7 %), женщин – 47 374 (16,3 %). Из этого количества 232 984 человека выехали в целях трудоустройства, в частности, мужчин – 199 133 (85,5 %), женщин 33 851 (14,5 %), в т. ч. в Россию – 230 219 чел., из них мужчин – 196 939, женщин – 33 280.
Основным национальным документом в сфере государственного регулирования миграционных процессов в настоящее время является «Национальная стратегия трудовой миграции граждан Таджикистана за рубеж на период 2011–2015 гг.», которая представляет собой единую взаимосвязанную систему основных принципов, приоритетов, рычагов действия, задач и методов по упорядочению, регулированию миграционных процессов, происходящих в нашей стране. Национальная стратегия рассчитана на этап перехода к устойчивому развитию страны и на долгосрочную перспективу стабилизации и роста экономики.
С учетом происходящего в последние годы кардинально изменились социально-экономические показатели, определяющие развитие миграционных потоков. Миграция является одним из существенных факторов экономического развития страны, и Республикой Таджикистан уделяется особое внимание в вопросах упорядочения процесса миграции в стране.
В соответствии с Указом Президента Республики Таджикистан от 19 ноября 2013 года «О совершенствовании структуры исполнительных органов государственной власти Республики Таджикистан» Министерство труда и социальной защиты населения преобразовано в Министерство труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан.
Миграционная служба при Правительстве Республики Таджикистан включена в систему Министерства труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан (пункт 7 Указа).
В соответствии с Постановлением Правительства Республики Таджикистан от 3 марта 2014 года № 146 и Положением Министерство труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан является центральным исполнительным органом государственной власти, осуществляющим разработку и реализацию единой государственной политики и нормативное правовое регулирование в области труда, миграции, рынка труда, занятости населения, уровня жизни населения, начального профессионального образования и обучения взрослых.
Практика реализации миграционной политики Республики Таджикистан
В рамках действующего национального законодательства Республики Таджикистан стала развиваться соответствующая инфраструктура по обслуживанию трудовой миграции на контрактной основе. Так, вербовкой, направлением и трудоустройством рабочей силы за рубежом на основе контрактов с конкретными работодателями сейчас занимаются 30 физических и юридических лиц (частные агентства занятости – ЧАЗ), имеющих специальные лицензии Миграционной службы Республики Таджикистан на вывоз рабочей силы за рубеж.
Вместе с тем, несмотря на координацию деятельности всех субъектов регулирования трудовой миграции, в 2013 году через ЧАЗ было направлено лишь немногочисленное количество квалифицированных трудящихся-мигрантов по контрактам в Российскую Федерацию и другие страны СНГ.